Die Teilnehmerinnen eines Erfolgsteams unterstützen sich mit Feedback und Tipps und arbeiten gemeinsam an der Optimierung der jeweiligen Aufgaben und Ziele.

Konzeptidee

• Konsequentes Arbeiten an den eigenen Zielen.
• Rat und Feedback von Anderen.
• Voneinander lernen.
• Förderung der Selbstdisziplin und verschiedener Problemlösungstechniken.
• Sie sind Mitglied in einem kleinen, zuverlässigen Netzwerk.
• Sie schaffen und profitieren von "win-win-Situationen".

Grundlagen

• Teamgröße: 3 – 4 Personen
• Treffen: alle 2 Wochen (maximal alle 3 Wochen)
• Laufzeit: mindestens 6 Monate

Persönliche Voraussetzungen

• Offenheit, Durchhaltevermögen, Zeit und Energie
• Vertrauen
• Positive, konstruktive Grundstimmung
• Verständnis füreinander und respektvoller Umgang
• Engagement und Selbstverpflichtung
• Bereitschaft, Neues zu lernen

Ihre Vorteile und der Mehrwert bei einer Teilnahme

• Sie setzen sich feste Zeiten und Aufgaben, um ihre klar definierten Ziele zu erreichen.
• Gemeinsam mit Anderen fördern sie ihre Selbstdisziplin.
• Eine klare Struktur führt sie durch das Treffen.
• Sie haben Spaß mit Anderen und an eigenen Fortschritten.